ジェイアール東日本企画
「行動規範」

行動規範の位置づけ

ジェイアール東日本企画「行動規範」は、ジェイアール東日本企画の役員、従業員一人ひとりがコンプライアンスを実践しながら事業活動を推進していくうえで果たすべき原則として定めています。

1. 基本的な行動原則

• 1-1 倫理的行動の実践

  企業および社会の一員であることを自覚し、常に高い倫理観と責任を持って判断・行動します。

• 1-2 法令・契約・社内規則等の遵守

  すべての活動を通じて、法令、契約、社内規則等に基づいた真摯な行動を徹底します。

2. 社会的責任

• 2-1 社会貢献の実践

  信頼される高品質なサービスを提供することにより、社会貢献を実践します。

• 2-2 環境への配慮

  事業活動のあらゆる段階で環境負荷の低減に努め、持続可能な社会の実現に貢献します。

• 2-3 反社会的勢力の排除

  反社会的勢力との関係を一切持たず、不当な要求には毅然と対応します。

3. 相互の尊重

• 3-1 人権の尊重と差別・ハラスメントの排除

  多様な価値観を受け入れ、互いを尊重する文化を育みます。あらゆる差別、ハラスメント行為を行いません。

• 3-2 共創の実践

  互いの意見を傾聴し、協力し合うことで、より大きな成果を創出することを目指します。

• 3-3 適切な報告と連携

  不正や違反の疑義がある場合、速やかに適切なルートで報告を行い、相互に情報の共有と連携を徹底します。

4. 情報の適正な取り扱い

• 4-1 適正な情報開示

  様々なステークホルダーとの信頼関係を維持するため、業務に関する記録を事実に基づき正確に作成し、企業情報を適正な手続きに則って、公正に開示します。

• 4-2 機密情報・個人情報の適正な管理

  社内外の事業活動における機密情報および個人情報は、正当な業務目的の範囲でのみ取得・使用し、情報漏洩や不正使用を防ぐため厳格に管理します。

5. 公正な取引

• 5-1 自由競争と公正な取引

  競争関連法令を遵守し、公正かつ自由な競争を行います。クライアントや協力会社とは常に健全な関係を築き、立場を利用した不当な要求や不透明な取引は一切受け入れず、自らもまた一切行いません。

• 5-2 健全な企業成長

  サービスの提供において自社の特性と専門性を活かし、健全に利益を上げ、持続的な成長を目指します。

• 5-3 利益相反・贈収賄等の防止

  会社と個人の利益が相反する行為を行いません。また、業務上の立場を利用した不正な利益供与や受領も行いません。

• 5-4 知的財産の尊重

  自社の創造的成果を保護するとともに、他者の知的財産権を尊重します。権利の侵害を防ぐため、使用前には権利の確認を必ず行い、正当な手続きに基づいて活用します。